CORAZZA, Luisa
 Distribuzione geografica
Continente #
EU - Europa 7.236
NA - Nord America 5.630
AS - Asia 1.635
SA - Sud America 531
AF - Africa 301
OC - Oceania 6
Continente sconosciuto - Info sul continente non disponibili 4
Totale 15.343
Nazione #
US - Stati Uniti d'America 5.526
RU - Federazione Russa 2.432
IT - Italia 1.928
IE - Irlanda 1.158
SG - Singapore 839
BR - Brasile 417
DE - Germania 367
UA - Ucraina 314
CN - Cina 292
FI - Finlandia 264
FR - Francia 245
CI - Costa d'Avorio 234
GB - Regno Unito 164
VN - Vietnam 161
SE - Svezia 135
IN - India 77
NL - Olanda 51
AR - Argentina 49
ES - Italia 48
CA - Canada 47
MX - Messico 38
BD - Bangladesh 32
PL - Polonia 30
IQ - Iraq 29
AT - Austria 22
SA - Arabia Saudita 20
ZA - Sudafrica 19
ID - Indonesia 18
JP - Giappone 18
BE - Belgio 16
HK - Hong Kong 16
IR - Iran 16
TR - Turchia 16
EC - Ecuador 15
CO - Colombia 13
MA - Marocco 13
VE - Venezuela 13
PT - Portogallo 12
MY - Malesia 11
PK - Pakistan 10
PY - Paraguay 10
IL - Israele 9
EG - Egitto 8
PH - Filippine 8
AE - Emirati Arabi Uniti 7
DK - Danimarca 6
JO - Giordania 6
KE - Kenya 6
KR - Corea 6
LT - Lituania 6
LU - Lussemburgo 6
OM - Oman 6
SN - Senegal 6
AU - Australia 5
CL - Cile 5
HU - Ungheria 5
KZ - Kazakistan 5
PS - Palestinian Territory 5
TT - Trinidad e Tobago 5
UZ - Uzbekistan 5
AZ - Azerbaigian 4
CZ - Repubblica Ceca 4
EU - Europa 4
GR - Grecia 4
TN - Tunisia 4
AL - Albania 3
BG - Bulgaria 3
CH - Svizzera 3
DZ - Algeria 3
ET - Etiopia 3
JM - Giamaica 3
LA - Repubblica Popolare Democratica del Laos 3
LB - Libano 3
PA - Panama 3
PE - Perù 3
AM - Armenia 2
BO - Bolivia 2
BY - Bielorussia 2
CR - Costa Rica 2
DO - Repubblica Dominicana 2
KG - Kirghizistan 2
NI - Nicaragua 2
NO - Norvegia 2
NP - Nepal 2
RO - Romania 2
SK - Slovacchia (Repubblica Slovacca) 2
SR - Suriname 2
UG - Uganda 2
UY - Uruguay 2
AO - Angola 1
GI - Gibilterra 1
GT - Guatemala 1
HN - Honduras 1
HR - Croazia 1
LK - Sri Lanka 1
LY - Libia 1
MM - Myanmar 1
MU - Mauritius 1
PW - Palau 1
QA - Qatar 1
Totale 15.339
Città #
Dublin 1.158
Moscow 818
Dallas 808
Jacksonville 801
Chandler 714
San Jose 619
Singapore 422
Rome 387
Ashburn 326
Abidjan 233
Wilmington 204
Helsinki 178
The Dalles 152
Frankfurt am Main 138
San Mateo 126
Beijing 111
Lauterbourg 110
Princeton 107
Los Angeles 88
Milan 84
Ann Arbor 74
Ho Chi Minh City 62
New York 56
São Paulo 45
Houston 44
Bologna 38
Council Bluffs 37
Orem 35
Santa Clara 35
Florence 33
Woodbridge 32
Hanoi 31
Boardman 29
Turin 25
Warsaw 25
Modena 23
Naples 23
Vicenza 21
Vienna 21
Bari 20
Genoa 20
Madrid 20
Molise 18
Palermo 18
Tokyo 18
Rio de Janeiro 17
Montreal 16
Brooklyn 15
Brussels 14
Hillsboro 14
Hong Kong 14
Mexico City 14
Napoli 14
Pisa 14
Augusta 13
Baghdad 13
Catania 13
London 13
Manchester 13
Phoenix 13
Verona 13
Amsterdam 12
Mountain View 12
Chennai 11
Dhaka 11
Toronto 11
Campobasso 10
Charlotte 10
Curitiba 10
Denver 10
Boston 9
Chicago 9
Leawood 9
Munich 9
Norwalk 9
Perugia 9
Stockholm 9
Treviso 9
Belo Horizonte 8
Jinan 8
New Delhi 8
San Francisco 8
Barcelona 7
Cassino 7
Ferrara 7
Guarulhos 7
Hải Dương 7
Kuala Lumpur 7
Padova 7
Riyadh 7
Salvador 7
Torino 7
Ascoli Piceno 6
Brasília 6
Cesena 6
Falkenstein 6
Pescara 6
Poplar 6
Quận Bình Thạnh 6
Trento 6
Totale 8.929
Nome #
"Contractual integration" e rapporti di lavoro. Uno studio sulle tecniche di tutela del lavoratore 565
Il principio di condizionalità (al tempo della crisi) 241
Il futuro delle aree interne. Lavoro e cittadinanza per un nuovo equilibrio dei luoghi 216
Il lavoro delle donne? Una questione redistributiva 201
Fenomeni migratori ed effettività dei diritti. Asilo-Minori-Welfare 195
Appunti in tema di obbligazioni solidali e rapporti di lavoro 188
Ambito di comparazione e criteri di scelta: osservazioni sulla “coerenza” degli accordi ex art. 5, l. 223/91. 185
Smart working, tempi di vita e del lavoro e riequilibrio demografico dei territori 180
"Art. 27 - Diritto dei lavoratori all'informazione e alla consultazione nell'ambito dell'impresa" 179
Appunti sulla riforma del lavoro autonomo 177
Appalti di servizi, contractual integration tra imprese, linee di riforma del decentramento produttivo 167
Clausola di non regresso (effettività) 165
La resistibile ascesa della democrazia partecipativa in Europa: rilievi critici 164
Attività autonome e tecniche di tutela antidiscriminatorie 161
Clausole generali, poteri del datore di lavoro e rapporti flessibili 159
Appalti «interni» all’azienda: inadeguatezza del criterio topografico alla luce delle tecniche di esternalizzazione dell’impresa. 157
Clausole di tregua (dir. lav.) 155
Contestazione dell’addebito disciplinare e conoscenza del fatto penalmente rilevante da parte del datore di lavoro 154
La direttiva 2002/73/CE in tema di discriminazioni di genere: prime note sulla nozione comunitaria di molestie sessuali 153
Clausole di responsabilità e patti di tregua sindacale negli accordi FIAT 152
Discriminazioni indirette e cause di giustificazione: ancora una puntualizzazione della Corte di giustizia 150
Casi e materiali di diritto sindacale 149
Brevi note su difficoltà ed utilità dell' "importazione" del metodo di analisi economica del diritto dagli Stati Uniti d'America 149
Industria 4.0: lavoro e non lavoro di fronte alla quarta rivoluzione industriale 149
Contractual integration, impresa, azienda 148
La disciplina giuridica delle aree interne. Tra coesione territoriale e sviluppo sostenibile 147
Contratti di inserimento e disoccupazione femminile. Commento al decreto del Ministero del lavoro del 17 novembre 2005 144
Cooperative sociali ed esternalizzazione del lavoro 140
In search of industrial self-regulation or efficient settlements of employment disputes? The case of Italian arbitration reform 137
Lavoro intermittente e discriminazioni indirette: dalla Corte di Giustizia qualche indicazione sulla natura del lavoro intermittente senza obbligo di risposta alla chiamata 137
Tutela della maternità e parità di retribuzione nel diritto comunitario: sono discriminati i lavoratori di sesso maschile? 136
Tutele contro il licenziamento ingiustificato, discriminazioni indirette e obiettivi di politica sociale degli Stati membri 136
La condizionalità "relazionale": reddito di cittadinanza, mercato del lavoro, esclusione sociale 135
Tregua sindacale, governo del conflitto collettivo e competitività internazionale 134
Sui limiti di risarcibilità del danno non patrimoniale in caso di licenziamento ingiurioso 131
Il modello statunitense dello Staff leasing e la somministrazione di manodopera: qualche appunto in prospettiva di una riforma 130
Il “nuovo” caporalato e il mercato del lavoro degli immigrati 130
“Die „weiche“ Wirkung des Verschlechterungsverbotes in EU-Richtlinien – zugleich eine Besprechung von EuGH Rs. C-98/09 (Sorge)” 129
Risistemare il diritto del lavoro.Liber amicorum Marcello Pedrazzoli 129
Misure atte a garantire pari opportunità, benessere di chi lavora e assenza di discriminazioni nelle amministrazioni pubbliche 128
Il World Class Manufacturing: spunti per una ricerca 128
Il coinvolgimento dei lavoratori nella governance dell’impresa e i nuovi diritti di informazione e consultazione sindacale. Prime note sul d. lgs. n. 25 del 2007 127
La Corte di giustizia e la disciplina italiana sul lavoro a termine: sulla dubbia effettività delle clausole di non regresso 126
Esternalizzazione di un’attività dell’impresa e trasferimento di ramo d’azienda: il caso Ansaldo 125
Immigrazione e welfare oltre il velo del pregiudizio 125
Reti di imprese e nozione di datore di lavoro 124
Il licenziamento discriminatorio 124
Il world class manufacturing nello specchio del diritto del lavoro 123
Trasferimento parziale d’impresa e autonomia organizzativa nel prisma della giurisprudenza europea 122
Hard Times for Hard Bans: Fixed-Term Work and So Called Non-Regression Clauses in the Era of Flexicurity 122
Il contratto individuale nell’ambito della procedura di licenziamento collettivo: è un rimedio efficiente? 120
Who is an Employer? 119
La polarizzazione del mercato del lavoro e la scomparsa del lavoratore "standard" 118
Costituzione del rapporto di pubblico impiego e indici sintomatici 118
Il campo di applicazione delle tutele 117
L’outsourcing negli Stati Uniti d’America. Spunti di comparazione alla luce dell’analisi economica del diritto 116
Diritto del lavoro in trasformazione 115
Il trasferimento di attività costituisce trasferimento d’azienda ai sensi della direttiva 77/187 115
Il conflitto collettivo nel Testo Unico sulla rappresentanza: prime note 114
Il lavoro a termine nel diritto dell'Unione euopea 114
Dall’accentramento alla moltiplicazione di responsabilità: un nuovo concetto di datore di lavoro? 114
Le reti di imprese e gli orizzonti di tutela del lavoro 114
Somministrazione di lavoro e appalti 114
Introduzione 113
L’ambito di applicazione e le ipotesi escluse dalla legge 113
L'equivoco delle esternalizzazioni italiane smascherate dalla Corte di Giustizia dell'Unione europea 113
Percorso di lettura sul caso Fiat 113
Azione sindacale e capitalismo delle piattaforme: la dimensione terrestre dell’economia digitale 111
Implementing EU Employment Policy between Negative and Positive Integration: An Expanding Role for EU Regions? 111
La contrattazione collettiva nelle imprese transnazionali 110
Segmentazione del ciclo produttivo e nozione di impresa 110
Verso un “nuovo” diritto internazionale del lavoro? 110
Dissociazione dei poteri datoriali e collegamento negoziale nel lavoro temporaneo 109
La clausola di pace: variazioni sul tema 109
Il diritto del lavoro e la riscoperta della questione redistributiva 109
Note sull’apparato rimediale del nuovo sistema di contrattazione collettiva 108
Risarcimento del danno da dequalificazione professionale e analisi economica del contratto: ha un costo la norma inderogabile? 108
Representativeness and the Legitimacy of Bargaining Agents 108
La nuova nozione di appalto nel sistema delle tecniche di tutela del lavoratore 107
La scomposizione del datore di lavoro nelle esternalizzazioni dell’impresa: brevi osservazioni 107
Le politiche a favore del lavoro femminile 106
Crisis económica y transformación del sistema de relaciones industriales en italia 106
«Privatizzazioni» e conservazione della posizione previdenziale 105
La norma inderogabile di fronte alle provocazioni dell’analisi economica del diritto 105
Il licenziamento discriminatorio 105
Al di là del rapporto di lavoro. Fenomenologie e stili del potere datoriale 103
Il campo di applicazione delle tutele 103
Il “Caso Poste” al vaglio della Consulta e la lettura costituzionalmente orientata della riforma del contratto a termine 103
Régulation du conflit collectif par voie de négotiation et reconnaissance internationale du droit de grève 102
Lo sviluppo dell’imprenditorialità in ambito locale 102
Il nuovo conflitto collettivo. Clausole di tregua, conciliazione a arbitrato nel declino dello sciopero 101
Dipendenza economica e potere negoziale del datore di lavoro 101
Il contratto di lavoro e la costituzione del rapporto 100
Somministrazione di lavoro e appalti 100
Licenziamento del dirigente d'azienda e obbligo di specificazione contestuale dei motivi previsto dal contratto collettivo: verso la completa rarefazione delle tutele del dirigente 98
La nozione di sciopero nel prisma della rappresentatività sindacale 98
Lo sciopero nei servizi pubblici essenziali alla prova dell’emergenza sanitaria 98
Lavoro a termine e clausole di non regresso 97
Mobbing e discriminazioni 97
Il lavoro senza mobilità: smartworking e geografia sociale nel post pandemia 95
Totale 13.330
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2020/202113 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 13
2021/2022495 17 122 7 33 23 15 11 53 93 40 27 54
2022/20232.807 306 80 77 180 139 235 19 144 1.425 91 46 65
2023/2024582 112 137 67 20 21 42 22 46 12 33 17 53
2024/20251.745 293 63 220 40 208 42 45 137 138 40 183 336
2025/20266.714 201 543 490 436 1.525 1.443 661 338 264 669 104 40
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