Il caso Păstorul Cel Bun contro Romania. Riflessioni sulle criticità della democrazia interna alle organizzazioni di tendenza religiosa

The dispute, examined by the Grand Chamber of the European Court of Human Rights, in its judgment of 9 July 2013, relates to the refusal by the romanian public authorities to recognize legally the creation of a trade union (Sindicatul Pǎstorul cel Bun), formed in April 2008 in Craiova, in the South-West of Romania, on the initiative of a group of priests and lay people, all belonging to the Romanian Orthodox Church. The guidelines expressed by the highest Court of law in Europe are worthy of careful consideration, given that the Strasbourg Court has tried to solve a potential conflict between two considerable legal goods, both protected by the 1950’s Convention: the right of religious organizations to their identity and autonomy and the free exercise of trade union activities

La controversia, esaminata dalla Grande Camera della Corte Europea per i Diritti dell'Uomo, con la sentenza del 9 luglio 2013, ha per oggetto il rifiuto da parte delle autorità romene di riconoscere legalmente la creazione di un sindacato (Sindicatul Pǎstorul cel Bun), costituito, nell'aprile 2008 a Craiova, nel Sud-Ovest della Romania, su iniziativa di un gruppo di sacerdoti e di laici, tutti afferenti alla Chiesa ortodossa romena. Gli orientamenti manifestati dal massimo organismo giurisdizionale europeo sono meritevoli di una riflessione attenta, nella misura in cui la Corte di Strasburgo ha cercato di comporre un potenziale conflitto tra due beni giuridici di rilievo, entrambi tutelati dalla Convenzione del 1950: il diritto delle organizzazioni confessionali all’identità e all’autonomia e il libero esercizio dell’attività sindacale